打電話給「強積金公司」,查詢申領遣散費辦法


今早致電調查主任,他昨日收到我的最新供詞後,發現僱主累算權益巳超過咗申索金額,可以用強積金去抵消,他說上庭已沒有意義。


我解釋我未有新工作又等錢用,他說只要僱主願意簽署文件,就可以提前取出強積金中僱主累算權益部份用來抵消遣散費,要求我去問強積金公司,查詢所需表格及手續。
他說假如僱主不肯簽署文件,法庭會判佢無理解僱,佢就要支付長期服務金。

於是我打電話去強積金公司,找到負責我公司強積金戶口的職員,將公司遣散我的問題告訴她。

她說僱主只要填寫一份「抵銷長期服務金/遣散費通知書」,強積金公司就會發放僱主累算權益給我,即使僱主並非真正遣散我都會發放,並且沒有其他額外要求。

職員即時將有關文件傳真給我,讓我交給那個蠢僱主,等佢地知道公司遣散一個人,其實一個仙都唔洗俾,強積金巳夠錢冚晒筆遣散費,做乜要迫個僱員告上勞資審裁處咁低能呢。



作者: holidaydriver

日期: 2012/02/15


整件事情的發展經過,列表如下,可按連結進入:

(1) 被公司遣散,卻不獲遣散費

(2) 前往「勞工處」落案,追討遣散費

(3) 提交表格及資料給勞工處,追討遣散費

(4) 預約「免費律師法律諮詢服務」,尋求法律意見

(5) 參加「勞工處」安排的調解會議,追討遣散費

(6) 準備入稟「勞資審裁處」,追討遣散費

(7) 前往「公司註冊處」,查冊僱主註冊地址

(8) 前往「勞資審裁處」落案,追討遣散費

(9) 針對僱主供詞,進行還擊

(10) 打電話給「強積金公司」,查詢申領遣散費辦法

(11) 會見「免費法律咨詢服務」律師,徵詢「遣散」法律意見

(12) 僱主想找客戶投訴信

(13) 勞資審裁處聆訊 (上集)

(14) 勞資審裁處聆訊 (下集)

(15) 勞資審裁處聆訊(大結局)

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